Personas que trabajen en feriado 29 de junio recibirán triple pago

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En caso de no tener descanso sustitutorio en otro día, los trabajadores del sector público y privado que laboren este feriado 29 de junio percibirán una triple remuneración, esto por celebrarse en el Perú el día de San Pedro y San Pablo. Ello conforme al Decreto Legislativo 713, norma que regula los feriados nacionales no laborables, informó la Cámara de Comercio de Lima (CCL).

“En efecto, el artículo 8 del Decreto Legislativo 713 establece que los trabajadores tienen derecho a percibir por el día feriado no laborable la remuneración ordinaria que corresponde a un día de trabajo”, manifestó el gerente del Centro Legal de la CCL, Víctor Zavala.

También refiere que, según el artículo 9 del citado decreto dispone que, si el trabajador labora en día feriado, sin descanso sustitutorio en otro día, tiene derecho al pago de la remuneración diaria más una sobretasa del 100 %.

Beneficios

Por tanto, si el trabajador labora el viernes 29 de junio, sin descanso sustitutorio, percibirá: una remuneración diaria por el feriado; una segunda remuneración por el trabajo realizado; y una tercera remuneración adicional por haber laborado en día feriado, siempre que no tenga descanso sustitutorio en otro día.

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